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Misiones primera provincia en fijar recomposicion salarial para docentes desde enero/2019

En un encuentro llevado a cabo entre la *Unión de Docentes de la Provincia de Misiones (UDPM), el SIDEPP* y Gobierno Educativo se acordó a través de Acta un nuevo incremento salarial para docentes a partir del mes de enero de 2019. El Acta describe que «las partes acuerdan recomposición salarial al *básico desde el […]

📅 4 de enero de 2019 | 🕒 Lectura: 3 min
Misiones primera provincia en fijar recomposicion salarial para docentes desde enero/2019

En un encuentro llevado a cabo entre la *Unión de Docentes de la Provincia de Misiones (UDPM), el SIDEPP* y Gobierno Educativo se acordó a través de Acta un nuevo incremento salarial para docentes a partir del mes de enero de 2019.

El Acta describe que «las partes acuerdan recomposición salarial al *básico desde el mes de enero de 2019 y cuya liquidación se perciba con los haberes del mes de enero. La provincia de Misiones se compromete a incrementar el salario básico del cargo maestro de grado jornada simple o su equivalente en horas cátedras, elevándolo de *$4.719,77* a $5.262,77. Desde el mes de febrero de 2019 elevar el salario básico de $5.262,77 a *$5.805,77*» (más de mil pesos directo al básico en sólo 2 meses).

Además agregan «establecer que ningún docente (por el cargo base o su equivalente en horas), percibirá menos de $14.280 desde marzo de 2019 y $15.000 desde el mes de junio de 2019».

Así también se acordó «hacer efectivo un cronograma de *blanqueo como remunerativo en todas sus partes, a partir de los meses de marzo de 2019, Julio 2019 y noviembre 2019* del porcentaje actual del Adicional Compensador».

«La provincia se compromete a *continuar abonando el 75% del valor del Adicional Compensador, ex art. 9* durante el periodo de 2019».

«Anticipar el pago del fondo nacional de *Incentivo Docente* durante el año 2019 y sucesivos».

*Actualizar a partir del mes de febrero los montos que se perciben en concepto de

*asignaciones familiares como así tambien ayuda escolar*

Por otro lado también se acordó *ampliar los beneficios de la titularización docente y estabilidad laboral de suplentes a quienes reúnan los requisitos y se encuentran prestando servicio en vacantes 2016 y 2017*.

Hacer efectivo el ciclo lectivo 2019, el dictado de la Carrera de Profesorado para Educación Superior en concurrencia con el título base, propuesta formativa con una duración de 2 años cuyo proyecto y ambientación fue elaborada por la UDPM la Dirección de Educación Superior del Consejo General de Educación y Subsecretaría de Educación, *para completar requisitos para Titularizar a esos docentes de nivel superior*.

Por último se acordó dar *continuidad al trabajo llevado adelante por las mesas técnicas* que funcionan en el ámbito de la Mesa de Diálogo y Comunicación y establecer nuevas mesas de trabajos de ser necesario, destinadas a tratamiento de temáticas específicas de los distintos niveles y modalidades de la educación provincial; y seguir monitoreando las variables económicas con *nueva convocatoria de salario para julio 2019*.

Udpm sesionó con *Plenario provincial completo* y aprobó el acuerdo en todos sus puntos.

Se realizará la continuidad del Congreso Extraordinario (cuarto intermedio del iniciado en Eldorado), el 28 de febrero, en Posadas.

*#Trabajamostambienenvacaciones*